人力资源-自学资源网-第 31 页

人力资源

【赵知易】怎样识人不走眼-《冰鉴》的识人用人智慧

赵知易-怎样识人不走眼：《冰鉴》的识人用人智慧

12 年前 20

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【杨杰】成长型企业留住和使用人才的策略

《成长型企业留住和使用人才的策略》内容简介本套产品是企业家论坛讲座的现场实录，现场参会企业...

12 年前 20

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【尹隆森】岗位说明书的编写与应用

主讲人　尹隆森香港光华管理学院特聘培训师北京时代光华教育发展有限公司特聘培训师北京福林...

12 年前 20

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【罗双平】工作(岗位)分析技术

《工作(岗位)分析技术》重点讲述了在实际工作中如何与人才招聘、员工开发、量化考核、薪酬设计、...

12 年前 20

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【刘大卫】精英管理1-招聘精英

发现精英的一般规律，招揽精英的有效方法，筛选精英的独门绝技！《精英管理1:招聘精英》在所有...

12 年前 20

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【许盛华】培训应该这样做-需求导向的量化培训体系

讲师简介：许盛华芬兰获赫尔辛基工业大学硕士，北京航空航天大学学士当选中国人力资源开发网“...

12 年前 20

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【倪砥】管理者的传播技巧－如何成为企业内部优秀的培训师

[课程大纲] 第一讲传播者的入门须知(上) 1.开场白：建立正确的期望值 2.丑话先说——...

12 年前 20

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【李鑫】岗位价值评估及其操作流程培训

李鑫，盛高咨询北京公司总经理。在企业战略、组织结构与流程、母子公司管控、人力资源、管理整合和...

13 年前 20

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【刘大卫】精英管理3-激励精英【高清】

不花额外的钱有效破解精英激励困局不费多余的劲轻松消除员工麻木现象刘大卫，东方名家特聘...

13 年前 20

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【张锦贵】如何掌握人性善用人才

张锦贵讲座风格简介： 1、张锦贵培训总是实务结合理论，总是掌声加上笑声，总能让您了解问题并解...

13 年前 20

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